Medicina del Lavoro - Laboratorio Analisi Ars Sana

Il Laboratorio Ars Sana è una struttura sanitaria che da oltre 40 anni assiste nell’ambito della MEDICINA DEL LAVORO numerose aziende avvalendosi della collaborazione di medici del lavoro, personale tecnico e infermieristico specializzato.

Il Laboratorio Ars Sana offre un servizio completo di assistenza alle Aziende di ogni dimensione e settore produttivo, per gli adempimenti di legge inerenti la Sorveglianza Sanitaria e la Tutela della Salute e della Sicurezza dei Lavoratori, secondo le normative vigenti.

Forniamo supporto ai Medici Competenti e alle strutture richiedenti nell’effettuazione di esami di laboratorio, test tossicologici ed esami strumenti, permettendo un’ottimizzazione del tempo per l’espletamento di tutti gli altri obblighi di legge previsti da D.Lgs 81/08 e s.m.i.

LA NOSTRA STRUTTURA ASSICURA:

  • Visite specialistiche di medicina del lavoro;
  • Esami strumentali: audiometria, spirometria, screening ergoftalmologico, alcool test;
  • Esami ematochimici e tossicologici;
  • Esami di laboratorio come da D.Lgs 81/2008 e s.m.i. : normativa in materia di alcool dipendenza ed assunzione di sostanze psicotrope e stupefacenti;
  • Sopralluogo del Medico Competente in azienda e stesura del protocollo di sorveglianza sanitaria dei lavoratori sulla base delle mansioni e dei relativi rischi fisici, chimici, biologici ed organizzativi;
  • Riepilogo annuale sugli accertamenti sanitari da inviare agli organi ispettivi e da consegnare al datore di lavoro, al RSPP e al RLS;
  • Gestione delle scadenze degli accertamenti sanitari mediante preavviso telefonico e/o a mezzo telematico per i vari appuntamenti;
  • Consulenza telefonica;
  • Tutti gli accertamenti sanitari possono essere effettuati presso l’azienda nel rispetto delle esigenze organizzative aziendali.
  • Servizio di consulenza in materia di sicurezza e di igiene sul lavoro;
  • Consulenza ed assistenza nella stesura del documento di valutazione dei rischi e successivi aggiornamenti ed adeguamenti dello stesso con sopralluoghi in azienda;
  • Pianificazione e svolgimento dei corsi di formazione e informazione per i lavoratori.